Fachkraft (m/w/d) heilpädagogischer Offener Ganztag

Veröffentlicht am 27. Juli 2023

Arbeitsort

Haager Straße 18, 81671 München

Bundesland

Bayern

Stellenumfang

Teilzeit

Voraussetzung

Wenn es für diese Stelle Voraussetzungen zur Religions- und Konfessionszugehörigkeit geben sollte, finden Sie Angaben dazu in der Stellenanzeige.

Als Augustinum wollen wir der Qualitätsführer sein!  Für Mitarbeiter*innen bedeutet dies, das Beste für unsere Mitmenschen zu tun. Zu uns passenden Mitarbeiter*innen bieten wir dafür Gestaltungsspielraum und sind ihnen ein verlässlicher Partner. Uns ist klar: Auch Geschwister streiten manchmal. Dabei ist es uns wichtig, sich auf Augenhöhe zu begegnen und sich am Ende als funktionierende Gemeinschaft wieder zusammenzuraufen. Wir suchen menschliche Macher*innen.

Ihre Aufgaben

• Weiterentwicklung und Gestaltung unseres Projektes schulischer Ganztag im Förderbereich geistige Entwicklung  
• Unterstützung der Kinder im Grundschulalter beim Lernen, der Selbstversorgung und der Freizeitgestaltung
• Bei Interesse Tätigkeit als Gruppenleitung möglich 
• Kooperative Zusammenarbeit mit Schule und Fachdienst
• Teilnahme an Besprechungen und Fortbildungen

Arbeitszeit:
28-32 Std. / Woche
zw. 8:00 - 16:00 Uhr
Ferien frei

Ihr Profil

• Erzieher (m/w/d), Heilerziehungspfleger (m/w/d), Sozialpädagoge (m/w/d), Heilpädagoge (m/w/d) , Pflegefachkraft (m/w/d) oder Ergotherapeut (m/w/d) 
• Anerkennung ausländischer Abschlüsse (einschlägiges Studium im Fachbereich Pädagogik, Psychologie, Lehramt)  
• Abgeschlossenes Lehramtsstudium mit 1. oder 2. Staatsexamen oder alternativ Bachelor- oder Masterabschluss
• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (B2 Niveau) 
• Idealerweise Erfahrung in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen mit dem Förderschwerpunkt geistige Entwicklung
• Wertschätzende und personzentrierte Haltung
• Eigenverantwortliche, verbindliche und zuverlässige Arbeitsweise

Arbeitszeit:
28-34,5 Std. / Woche
zw. 8:00 - 16:00 Uhr
Ferien frei

Ihre Vorteile

• Attraktive Vergütung nach Arbeitsvertragsrichtlinien der Diakonie Bayern (AVR-Bayern)
• Jahressonderzahlung: 80% des durchschnittlichen Monats-Bruttogehalts
• Jährliche Einmalzahlung für Mitarbeiter*innen mit Kindern
• Einzahlung für Ihre Betriebsrente
• 30 Urlaubstage + 3 weitere freie Tage​ (Buß- und Bettag, 24. & 31. Dezember)
• Wohnmöglichkeiten zur Miete
• Offenes Miteinander und die Möglichkeit eigene Ideen und Stärken einzubringen
• Kostenlos und unbegrenzt Tee / Kaffee & wöchentlicher Obstkorb mit regionalen Produkten
• Attraktives Bike-Leasing​
• Umfangreiches Fort- und Weiterbildungsprogramm sowie regelmäßige Supervisionen