Sozialpädagog:innen / Sozialarbeiter:innen / Erzieher:innen in unseren stationären und teilstationären Wohngruppen in HH-Nord, Wandsbek, Altona und Eimsbüttel
Veröffentlicht am 16. Juli 2024
- Arbeitsort
- Kirchenallee, 20099 Hamburg
- Bundesland
- Hamburg
- Stellenumfang
- Vollzeit
- Befristung
- unbefristet
- Voraussetzung
- Wenn es für diese Stelle Voraussetzungen zur Religions- und Konfessionszugehörigkeit geben sollte, finden Sie Angaben dazu in der Stellenanzeige.
In den stationären und ambulanten Erziehungshilfen der Hansestadt setzen wir auf kompetente, engagierte und empathische Mitarbeitende, die sich tagtäglich dafür stark machen, gemeinsam Leben zu gestalten! Werden Sie Teil unseres Teams – WIR FREUEN UNS AUF SIE!
Das sind Ihre Aufgaben
- Strukturierung des Lebensalltages in den Wohngruppen (SGB VIII §34 und §35), Gestaltung von Gruppenprozessen
- Professionelle Beziehungsgestaltung zu Kindern und Jugendlichen und Mitwirkung an deren Persönlichkeitsentwicklung
- Unterstützung im Prozess der Verselbstständigung
- Organisation und Durchführung von freizeitpädagogischen Angeboten
- Kooperation mit allen am Erziehungsprozess Beteiligten und im Sozialraum
- Erstellung von Berichten und Mitwirkung in der Hilfeplanung
Das bringen Sie mit
- Studien- oder Ausbildungsabschluss oder vergleichbare Qualifikation und Erfahrung
- Bereitschaft zu Schichtdienst und aufsuchender Arbeit, Verantwortung und Leidenschaft um das „rund um die Uhr“ betreute Wohnumfeld für
- Kinder und Jugendliche zu gestalten
- Hohe soziale Kompetenz, die sich durch sehr gute Team-, Konfliktfähigkeit, Belastbarkeit und eigenverantwortliches Handeln auszeichnet
- Eine ressourcen- und lebensweltorientierte Arbeitsweise
Das bieten wir
- Schöne Arbeits- und Lebensorte, eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit
- Einbindung in ein gutes Netzwerk und ein motiviertes, nettes Team
- Eine wertschätzende Unternehmenskultur auf Grundlage des christlichen Menschenbildes, die Gemeinschaft der Mitarbeitenden findet Platz in gemeinsamen Aktivitäten und fachlichem Arbeiten
- Qualifizierte Einarbeitung, laufende Fachberatung und Supervision
- Raum zur persönlichen Weiterentwicklung durch interne und externe Fortbildung, Angebote zu Spiritualität und Glaube
- Mitgestaltungsmöglichkeiten in der konzeptionellen Weiterentwicklung
- Vergütung nach dem Kirchlichen Tarifvertrag Diakonie (KTD) sowie das Angebot einer betrieblichen Altersvorsorge, das bezuschusste Jobticket (Deutschlandticket) eine vergünstigte Fitness-First-Mitgliedschaft und das Angebot einer individuellen, anonymen Beratung zur (psychischen) Arbeitsgesundheit