Heilerziehungspfleger*in, Erzieher*in, Ergotherapeut*in, Fachkraft für Arbeits- und Berufsförderung (gFAB) - Die Seifenmacher
Veröffentlicht am 16. Juli 2024
- Arbeitsort
- 23554 Lübeck
- Bundesland
- Schleswig-Holstein
- Stellenumfang
- Teilzeit
- Dienstbeginn
- 01. September 2024
- Voraussetzung
- Keine bestimmte Konfession notwendig
- Ende der Bewerbungsfrist
- 01. August 2024
Wir, die Diakonie Nord Nord Ost, suchen zum 01. September 2024 eine*n Heilerziehungspfleger*in, Erzieher*in, Ergotherapeut*in oder Fachkraft für Arbeits- und Berufsförderung (gFAB) für unsere Seifenmacherei in Lübeck.
30h/Woche | Entgeltgruppe E7 (≙ 3.611 - 4.255 € brutto bei Vollzeit + Zulagen)
Ausschreibungsnr.: A190-13400-2024
Zu Deinem Berufsalltag gehört:
- Förderung und Begleitung von Menschen mit Beeinträchtigungen bei ihrer Arbeit in einer Werkstatt
- Steuerung von Dienstleistungs- und Produktionsaufträgen im Rahmen der Werkstatt und die Herstellung von Seifen
- Planung, Umsetzung und fachliche Verantwortung für die Durchführung der tagesstrukturierenden Angebote im Rahmen der Betreuungsplanung
- Sicherstellung der pflegerischen Assistenzleistungen
- Angehörigenarbeit
Das zeichnet Dich aus:
- abgeschlossene Ausbildung zum/zur Heilerziehungspfleger*in, Erzieher*in, Ergotherapeut*in oder geprüfte Fachkraft für Arbeits- und Berufsförderung (gFAB)
- Erfahrung und Bereitschaft zur Durchführung von pflegerischen Assistenzleistungen
- Engagement für die herausfordernde Arbeit mit Menschen mit unterschiedlichen Assistenzbedarfen
- Kreativität und Engagement in der Gestaltung von Seife und bedarfsgerechter Angebote
- Freude an enger Zusammenarbeit im Team
- Engagement für die Weiterentwicklung pädagogischer Konzepte
Unsere Benefits:
- ein Top-Tarif mit Sonderzahlungen & Schichtzulagen
- ein Kinderzuschlag von mehr als 90 € pro Kind
- eine lohnende Zusatzversorgung für die Rente
- eine Inflationsausgleichszahlung i.H.v. 200 € mtl. (steuer- und sozialversicherungsfrei) von Januar bis September 2024
- eine garantierte zusätzliche Sonderzahlung mit dem Novembergehalt
- eine ergebnisabhängige Sonderzahlung im Juni jeden Jahres
- 31 Tage Urlaub im Jahr
- ein eigenes Fortbildungszentrum mit Angeboten von der Kochwerkstatt bis zum 1.-Hilfe-Kurs
- die Möglichkeit, mit einem Zeitwertkonto spätere Auszeiten zu gestalten
- Fahrradleasing & viele weitere tolle Benefits
Die o.g. Angaben beziehen sich auf eine Vergütung in Vollzeit. Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber*innen werden bevorzugt berücksichtigt.