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Sozialpädagog:innen, Psycholog:innen, Pädagog:innen, Jurist:innen, Kriminolog:innen (w/m/d)

Veröffentlicht am 22. November 2024

Arbeitsort
Georgenkirchstraße 69-70, 10249 Berlin
Bundesland
Berlin
Stellenumfang
Verhandelbar
Befristung
nächstmöglicher Zeitpunkt; zunächst befristet auf bis zu 2 Jahren
Voraussetzung
Wenn es für diese Stelle Voraussetzungen zur Religions- und Konfessionszugehörigkeit geben sollte, finden Sie Angaben dazu in der Stellenanzeige.
Ende der Bewerbungsfrist
15. Dezember 2024

Die Evangelische Kirche Berlin-Brandenburg-schlesische Oberlausitz (EKBO) ist Arbeitgeberin für mehr als 8.500 Menschen in der Region. Ob im Pfarrdienst, in der Kindertagesstätte, in der Verwaltung oder im Entwicklungsdienst – gemeinsam gestalten wir EKBO und leben christliche Werte in unserer Arbeit.

Zur Erweiterung der landeskirchlichen Fachstelle für den Umgang mit sexualisierter Gewalt suchen wir ab sofort bis zu drei

Sozialpädagog:innen, Psycholog:innen,

Pädagog:innen, Jurist:innen, Kriminolog:innen

 (w/m/d)

(EG 11 TV-EKBO, zunächst für 2 Jahre befristet,

eine langfristige Zusammenarbeit streben wir an.)  

Die Fachstelle engagiert sich landeskirchenweit und in den Gremien der EKD zur Thematik und berät Leitende auf allen kirchlichen Ebenen zu Fragen der Prävention, Intervention und Aufarbeitung sexualisierter Gewalt. Die Ebene der Kirchenkreisleitung wird in Fragen der Präventionsarbeit sowie in Fällen der Krisenintervention beratend unterstützt.

Unser Angebot an Sie:

ein moderner Arbeitsplatz im Herzen Berlins und in grüner Nachbarschaft,

ein bevorzugter Zugang zu freien Wohnungen der Hilfswerk-Siedlung GmbH (HWS),

bezuschusstes Deutschlandticket Job,

eine Dienstgemeinschaft, die gemeinsam Andachten feiert und für die der Mensch im Mittelpunkt steht,

gelebtes und wertschätzendes Miteinander im Haus und in den einzelnen Teams,

Interesse der Leitung an innovativen Lösungen,

eine leistungsgerechte und attraktive Vergütung nach dem TV-EKBO sowie regelmäßige Entgeltanpassungen und eine Jahressonderzahlung,

eine betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen,

Urlaubsanspruch von 30 Tagen (bei Vollzeitbeschäftigung) und Arbeitsbefreiung am 24. und 31. Dezember,

ein zusätzlicher Kinderurlaubstag pro Jahr und Kind (<U18),

eine familienfreundliche Arbeitsumgebung,

regelmäßige betriebliche Vorsorgeuntersuchungen,

vielfältige Möglichkeiten der fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung und

flexible Arbeitsplatzgestaltung: Gleitzeit.

Ihre Aufgaben bei uns:

Sie beraten und unterstützen die kreiskirchlichen Ansprechpersonen und Präventions-beauftragten in den Kirchengemeinden im Bereich Primär- und Sekundärprävention.

Auf der Basis des Kirchengesetzes der EKBO zum Schutz vor sexualisierter Gewalt evaluieren und entwickeln Sie die bisherige Arbeit weiter und geben Impulse für Schulungen, Fortbildungen und die Vorbereitung der Interventionsarbeit. Dabei arbeiten Sie eng mit dem Netzwerk der Ansprechpersonen und Präventionsbeauftragten zusammen.

Sie unterstützen im Interventionsfall die kreiskirchliche Ansprechperson und die Leitungsverantwortlichen vor Ort und sind auch Ansprechperson für Dritte.

Sie entwickeln Standards der Falldokumentation und stellen deren Einhaltung sicher.

Sie unterstützen den Prozess der Evaluierung von Schutzkonzepten und begleiten die Fortentwicklung.

Sie führen Fort- und Weiterbildungsangebote u. a. in Zusammenarbeit mit den kreiskirchlichen Ansprech­personen durch.

Das zeichnet Sie aus:

Abgeschlossenes Studium der Sozialwissen­schaften, Psychologie, Pädagogik, Rechtswissenschaften oder Kriminologie

Ziel ist es, ein multiprofessionelles Team aufzubauen, das sich mit verschiedenen Perspektiven und Fachlichkeit ergänzt und unterstützt.

Erfahrungen im Arbeitsfeld sowie als Schulungs- und Bildungsreferent:in.

Proaktive Kommunikation, Teams gewinnen. Sie sind dabei eigenständig und kooperationsfähig zugleich.

Wünschenswert wäre eine Ausbildung als insoweit erfahrene Fachkraft im Kinderschutz. Ebenso sind Kenntnisse der gewaltfreien Sprache wünschenswert bzw. die Bereitschaft, sich diese anzueignen.

Sie sind konfliktfähig und bleiben auch in herausfordernden Situationen wertschätzend im Gegenüber und eng orientiert am Gelingen der Sache.

Sie verfügen über ein hohes Maß an Selbstreflexion und mentaler Belastbarkeit.

Sie haben eine vertiefte Beratungs- und Methodenkompetenz, z. B. bei der Konzeption und Begleitung von Kriseninterventionsprozessen und der Fortbildungsarbeit.

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