Heilerziehungspfleger*in, Erzieher*in, Ergotherapeut*in, Pflegefachkraft, Fachkraft für Arbeits- und Berufsförderung (m/w/d) - Sozialpsychiatrisches Wohnen

Veröffentlicht am 25. November 2024

Arbeitsort

Lindenweg 12, 18233 Neubukow

Bundesland

Mecklenburg-Vorpommern

Stellenumfang

Verhandelbar

Voraussetzung

Keine bestimmte Konfession notwendig

Ende der Bewerbungsfrist

15. Januar 2025

Wir, die Diakonie Nord Nord Ost, suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Heilerziehungspfleger*in, Erzieher*in, Ergotherapeut*in, Pflegefachkraft oder Fachkraft für Arbeits- und Berufsförderung (m/w/d) für unser Sozialpsychiatrisches Wohnen in Neubukow.

20-40h/Woche, zur perfekten Vereinbarkeit von Arbeits- und Privatleben | Entgeltgruppe E7 (≙ 3.554 - 4.115 € brutto bei Vollzeit + Zulagen)

Ausschreibungsnr.: A171-25510-2024

Zu Deinem Berufsalltag gehört:

• Assistenz von Menschen mit seelischen Beeinträchtigungen in ihrem Alltag (z.B. bei der Freizeitgestaltung, im lebenspraktischen und hauswirtschaftlichen Bereich oder bei der Pflege von sozialen Kontakten)
• Anleitung, Beratung und Begleitung bei körperbezogener Pflege und Behandlungspflege
• Medikamentengabe sowie Begleitung zu ärztlichen Terminen
• Kontaktpflege zu Angehörigen, Betreuer*innen sowie Ärztinnen/Ärzten & Apotheken
• Umsetzung von Behandlungs- und Rehabilitationsplänen
• Begleitung bei der Teilhabeplanung
• Dokumentation

Das zeichnet Dich aus:

• abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger*in, Erzieher*in, Ergotherapeut*in, Pflegefachkraft, Fachkraft für Arbeits- und Berufsförderung (mit zusätzlichem Abschluss einer dreijährigen Ausbildung in einem anderen Bereich) (m/w/d)
• achtsame und wohlwollende Haltung gegenüber Menschen mit seelischen Beeinträchtigungen
• Geduld und Offenheit für unterschiedliche Charaktere und Eigenarten
• Flexibilität, Empathie und Einfühlungsvermögen
• verantwortliches, zielgerichtetes und konstruktives Arbeiten im Team
• Selbstreflektion und Kritikfähigkeit
• Führerschein Klasse B
• EDV-Kenntnisse
• ein Lebensstil, zu dem auch Wochenend- und Schichtdienste passen

Unsere Benefits:

• ein Top-Tarif mit Sonderzahlungen und Schichtzulagen
• ein Kinderzuschlag von mehr als 90 Euro pro Kind
• 30 Tage Urlaub im Jahr
• eine lohnende Zusatzversorgung für die Rente
• eine zusätzliche Jahressonderzahlung im November & eine ergebnisabhängige Sonderzahlung im Juni
• Prämien bei langjähriger Betriebszugehörigkeit und zusätzlicher Urlaubstag
• Fahrradleasing
• viele weitere tolle Benfits

Die o.g. Angaben beziehen sich auf eine Vergütung in Vollzeit. Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber*innen werden bevorzugt berücksichtigt.