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Betreuungskraft / Reinigungskraft / Assistenz (d/w/m)

Veröffentlicht am 24. Januar 2025

Arbeitsort
Hinter der Bahn 9, 25785 Nordhastedt
Bundesland
Schleswig-Holstein
Stellenumfang
Teilzeit
Voraussetzung
Keine bestimmte Konfession notwendig
Ende der Bewerbungsfrist
06. Februar 2025

Zum 01. März 2025 bieten wir in der Wohngruppe Hinter der Bahn in Nordhastedt eine Stelle als Betreuungskraft / Betreuer*in und Reinigungskraft / Helfer*in im Bereich Reinigung (d/w/m). Die Stelle umfasst insgesamt 25 Wochenstunden.
Davon entfallen 15 Stunden auf die Betreuung von Menschen mit Behinderungen und 10 Stunden auf Reinigungstätigkeiten in der Wohngruppe.

Was Sie bei uns erwartet:

Ihr Einsatzbereich ist unsere Wohngruppe Hinter der Bahn. Hier leben bis zu 7 Menschen mit Hör- und Sehschädigung und weiteren Behinderungen in familienähnlichen Strukturen. Zu Ihren Aufgaben als Mitarbeiter*in gehören:

  • Die praktische Unterstützung unserer Bewohner*innen, hauptsächlich in den Morgenstunden (Morgenhygiene und Frühstück)
  • Unterhaltsreinigung und Pflege der Wohngruppe - Wohnräume, Gemeinschaftsbereiche, sanitäre Einrichtungen, Küche, Möbel und Böden

Was Sie mitbringen:

  • Erfahrung und Kenntnisse der Reinigungsabläufe sowie im Umgang mit Reinigungsmitteln und -geräten oder die Bereitschaft, sich diese anzueignen
  • Verlässlichkeit, Teamgeist und sorgfältiges Arbeiten
  • Aufgeschlossenheit gegenüber Menschen mit Behinderungen und einen wertschätzenden Umgang mit den Bewohner*innen der Einrichtung sowie im Team
  • Bereitschaft, alternative Kommunikationsformen z. B. die Gebärdensprache mit unserer Unterstützung zu erlernen
  • Eine Ausbildung im pädagogischen oder pflegerischen Bereich z. B. als Sozialassistent*in / Sozialpädagogische*r Assistent*in / Erziehungshelfer*in / Pfegehelfer*in / Betreuungskraft (d/w/m) / Alltagsbegleiter*in oder eine ähnliche berufliche Qualifikation wäre vorteilhaft jedoch keine Voraussetzung

Was wir Ihnen bieten:

  • Attraktive Vergütung auf tariflicher Grundlage mit regelmäßiger Steigerung durch Stufenlaufzeiten
  • 32 Tage Urlaub und zwei freie Tage am bzw. für den 24.12. und 31.12.
  • Ein volles 13. Gehalt, geteilt in zwei jährliche Sonderzahlungen
  • Die Übernahme von 66,6 % der Kosten einer betrieblichen Altersvorsorge
  • Zahlreiche bezahlte persönliche und fachliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • E-Bike-Leasing
  • Persönliche Planungssicherheit durch rechtzeitige Erstellung des Dienstplans
  • Ergonomische Arbeitsmittel und eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre
  • Ein engagiertes Team und ein herzliches Miteinander